Ziel
Der Blick von "Profis" verschafft Ihnen eine unvoreingenommene Sicht von außen auf die Gesamtsituation. Wir unterstützen Sie dabei geeignete Strategien für ein erfolgreiches Handeln im Mobbingprozess zu entwickeln.

Zielgruppe
Betroffene Personen (MitarbeiterInnen und Führungskräfte), Führungskräfte und Angehörige von Gremien (z.B. Betriebs- und Personalräte), die intervenierend tätig werden wollen

Inhalt
 

	Analyse der eigenen Rolle und Position im Konflikt
	Analyse der Gesamtsituation
	Prozessanalyse
	Entwicklung von Handlungsstrategien und Aufdeckung von Ressourcen
	Praxisorientiertes Feedback
	Stressmanagement

Methode
Rechtsberatung, Mediation, Prozessorientierte Psychologie

Consultants
RAin Evelies Bröker-Messerschmidt, Sylvia Gennermann

Hinweis
Zum Thema "Mobbing" bieten die Consultants sowohl Seminare für Betroffene, als auch Trainings zur Prävention und Intervention für Führungskräfte und potentielle BeraterInnen
(z. B. Personal- und Betriebsräte) an.

 

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